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杭州临平星桥街道社会治安管理辅助岗位工作人员招聘10名公告返回公告列表 >>

2022-08-31 被浏览:136次

 为更好地服务于星桥街道社会治理,杭州临平安保科技有限公司面向社会公开招聘相关岗位工作人员。现将有关事项公告如下:

  一、招聘名额、工作内容

  1.招聘人员10名(限男性)。

  2.工作内容:从事社会治安管理辅助工作。

  二、招聘范围、对象及条件:

  1、坚持四项基本原则,拥护党的路线方针政策。

  2、遵纪守法、品行端正、作风正派、无违法犯罪记录。

  3、爱岗敬业、服从命令、听从指挥,愿意从事社会治理管理辅助工作。

  4、户籍不限,年龄在18周岁以上,35周岁以下(1986年至2003年),具有大专及以上学历。(退伍军人、烈士家属、具备特殊技能人员可按规定适当放宽条件)

  5、身体健康,无口吃、无色盲、无纹身,矫正视力5.0(以上),男性身高要求1.70米(含)以上,品貌端正,体检合格。

  6、有相关工作经验,表现优秀的可适当放宽条件。

  三、招聘办法和程序:

  按照公开、平等、竞争、择优的原则,通过公开报名、资格审查、体能测试、面试、笔试、体检、政审、录用等程序进行。

  (一)报名

  1、报名时间、地点:

  报名时间:2022年8月30日至2022年9月5日

  网上报名:进入“杭州临平人力资源管理”公众号,进行网上报名。(公众号右下角在线办理-在线报名,填写报名材料,应聘单位填写“星桥派出所”)

  联系人:汪先生

  联系方式:0571-86230315

  2、资格审查:由招聘单位进行资格审查。对提供虚假材料的,一经发现,取消资格。

  (三)笔试、体能、面试

  1、笔试:综合知识,满分为100分,考生必须携带身份证按规定的时间和地点参加笔试。

  2、体能测试:体能测试标准参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》开展,项目包含:1000米(男)、10*4往返跑、俯卧撑(男),时间另行通知。体能测试不合格将直接免去录取资格,不再参加面试。

  3、面试:根据笔试成绩,每个岗位从高分到低分按照招聘岗位人数1:2的比例,确定面试人员,统一组织面试。面试时间和地点另行通知,面试满分为100分。

  (四)体能测试、体检、政审

  政审、体检对象按照考生笔试成绩60%和面试成绩40%的比例计算总成绩,从高到低,按招聘岗位计划1∶1比例确定。在政审基础上确定体检对象,体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检在区级医院进行。政审或体检不合格的,依次递补。

  (五)录用

  经体检、政审合格后,确定录用对象,按规定程序办理录用报到手续。录用人员必须在规定时间内报到,对逾期不能报到、或发现有不符合录用条件、不服从工作岗位安排者,取消录用资格。

  四、其他事项和相关待遇

  被录用人员与公司签订《劳务合同》,试用期为2个月,试用期内发基本工资;试用期满后,经考核合格者给予正式录用。对试用期考核不合格者,予以辞退。


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